从榜样中汲取力量，弘扬崇廉尚洁之风，天津坚持文化育廉，打造清廉医院。陈路得，曾经担任天津医科大学总医院的副院长，也是天津护理事业创始人、南丁格尔奖章得主。从五十年代初就积极参加护理教育实践活动，举办培训班，培养了上千名护理专业人员，并将几十年的工资积蓄，捐献学校作为奖学金。这种将毕生精力奉献给护理事业的崇高精神，激励影响着一代又一代护理人。天津医科大学总医院以陈路得纪念展室为阵地，将医德医风故事，融入日常教育教学之中。

包括总医院在内，天津医科大学共有7所大学医院。围绕打造清廉医院，市纪委监委驻天津医科大学纪检监察组，与医院党委联动，坚持文化育廉的思路，将这些先进人物的故事宣讲融入思政课教学和廉洁行医教育中，通过身边榜样的力量，正向引导医学生和党员干部，守好廉洁底线。

在持续开展典型引领，弘扬崇廉尚洁之风的同时，市纪委监委驻天津医科大学纪检监察组，还将信息化建设纳入廉洁文化建设中，与院纪委联动，对医用高值耗材管理和使用进行专项监督。在这个高值耗材库，每个医疗器械，都有一个编码，相当于他们的“身份证”。扫码出库，是加强高值耗材精准化管理的招法之一。

在天津医科大学第二医院，纪检监察组与医院纪委，深入各临床科室，开展行风专项检查，随机走访病人及家属。